智能档案管理软件。
目前我国的档案专业教育,无论是高等教育还是各种专业知识培训,知识陈旧,内容更新缓慢,缺乏计算机技术与档案、档案工作关系的内容。因此,档案专业严重缺乏兼具档案专业知识和计算机等相关知识的复合型人才,阻碍了计算机等现代技术在档案事业中的应用。因此,档案教育部门必须高度重视,迎头赶上,加大培训力度。
同时,档案馆必须重视在职人员的培训和相关专业人才的引进,以适应档案数字化建设的需要。相关岗位培训和人才引进应遵循以下原则:1。确保有提前,让相关人员提前了解新技术、新设备。2、根据不同层次的培养对象,要求知识技能与岗位相适应。3.充分依靠社会支持,引进人才不浪费,人员结构合理。
<<上一篇:
要怎样确定档案数字化后的存储方式
下一篇:
档案数字化扫描的档案种类划分>>